Dinamarca - trabalhar e procurar emprego

⇑Porquê trabalhar neste país?

A Dinamarca tem 6,0 milhões de habitantes e uma taxa de emprego acima da média da UE: 79,8% das pessoas entre os 20 e os 64 anos têm emprego (UE: 76,1%).

O desemprego subiu nos últimos anos – de 4,5% em 2022 para 6,4% em 2025 – e está agora ligeiramente acima da média da UE, de 6,0%. O desemprego jovem (15–24 anos) é de 13,8%, abaixo da taxa da UE, de 15,2%.

Se és cidadão da UE/EEE ou da Suíça, não precisas de autorização de residência nem de trabalho. Se ficares mais de três meses, registas-te e recebes um documento de residência UE. Uma grande vantagem: segundo o serviço público de recrutamento Workindenmark, a maioria dos empregos não exige dinamarquês – embora alguns exijam, sobretudo na saúde.

⇑Onde está o emprego

O EURES indica os setores com falta de mão de obra na Dinamarca: construção, informática, engenharia, hotelaria, restauração e catering, e saúde.

O Workindenmark, o serviço público de recrutamento internacional, indica dez setores com boas oportunidades de emprego para candidatos qualificados e altamente qualificados:

• engenharia, TIC e robótica, ciências da vida,
• negócios e finanças, saúde,
• serviços e hotelaria, indústria transformadora,
• transportes e logística, construção e energia verde.

O relatório EURES sobre carências de mão de obra de 2025 indica, entre outras, como profissões em falta na Dinamarca: chefes de cozinha, padeiros e pasteleiros, motoristas de autocarro e de elétrico, educadores de infância e gestores na aquicultura e nas pescas.

⇑Como encontrar emprego

Começa pelos portais públicos:

• Jobnet – o portal público nacional de emprego da Dinamarca,
• Workindenmark – o serviço público de recrutamento internacional, que faz parte do EURES, com pesquisa de emprego, guias e conselheiros para candidatos internacionais,
• EURES – o portal europeu de emprego.

Na Dinamarca, a maioria das candidaturas é feita online. Os empregadores esperam um CV e uma carta de motivação adaptada à vaga concreta – não envies a mesma carta para todo o lado.

Para conselhos passo a passo sobre procura de emprego, CV e entrevistas em qualquer país da UE, vê Como encontrar trabalho no estrangeiro – 10 guias práticos.

⇑CV, candidatura e entrevista

Uma candidatura na Dinamarca é normalmente composta por:

• um CV,
• uma carta de motivação adaptada à vaga concreta.

O editor de CV e de cartas de apresentação Europass pode ajudar-te a preparar documentos que os empregadores de toda a Europa compreendem.

Diplomas e profissões regulamentadas: algumas profissões na Dinamarca exigem uma autorização para exercer, e podes obter uma avaliação oficial da tua formação estrangeira. O Workindenmark explica onde fazer o pedido na sua página sobre autorizações de trabalho, autorização para exercer e avaliação.

⇑Salários e condições de trabalho

• Não há salário mínimo legal. O salário e as condições de trabalho são normalmente fixados em convenções coletivas entre sindicatos e organizações de empregadores – o «modelo dinamarquês». Pergunta se o teu emprego está abrangido por uma.
• Horário de trabalho: em muitos setores, uma semana normal a tempo inteiro tem cerca de 37 horas; pode variar consoante o emprego e o setor.
• Férias: os trabalhadores a tempo inteiro têm pelo menos cinco semanas de férias pagas por ano. Acumulas 12,5% do teu salário em subsídio de férias, o que corresponde a 2,08 dias de férias por cada mês de trabalho. As férias ganhas de setembro a agosto podem ser gozadas até ao fim de dezembro do ano seguinte.
• Contrato: se trabalhares pelo menos um mês e mais de oito horas por semana, o empregador tem de te dar um contrato de trabalho com as tuas condições – normalmente com referência à convenção coletiva.
• Impostos: os impostos são altos, mas os salários também; o sistema é progressivo.

⇑Trabalhos para estudantes e estágios

Os estudantes da UE/EEE e da Suíça podem trabalhar na Dinamarca sem autorização, nas mesmas condições que os dinamarqueses. O salário e as condições seguem a convenção coletiva ou o teu contrato.

• Mesmo para um trabalho de estudante precisas de um número CPR e de um cartão fiscal (vê «As tuas primeiras semanas»).
• A partir de 2026, pagas a contribuição de 8% para o mercado de trabalho a partir do ano em que fazes 18 anos.
• Muitas grandes empresas têm programas para recém-diplomados – o Workindenmark reúne-os na sua página de programas para recém-diplomados.

Pensas estudar lá primeiro? Vê Estudar na Dinamarca – informações práticas.

⇑As primeiras semanas: registo, impostos e seguros

1. Documento de residência UE: se ficares mais de 3 meses, faz o pedido no prazo de 3 meses após a chegada (como candidato a emprego: no prazo de 6 meses). Depois do pedido online, tens de te apresentar pessoalmente, no prazo de 30 dias, numa delegação da Agência Dinamarquesa para o Recrutamento Internacional e a Integração (SIRI) ou num centro International Citizen Service (ICS).
2. Número CPR (número de registo civil): regista-te no teu centro de atendimento ao cidadão ou num centro ICS. Precisas do documento de residência UE e de uma morada permanente.
3. Cartão de seguro de saúde (o «cartão amarelo»): chega por correio cerca de 2 a 3 semanas depois de receberes o número CPR.
4. Cartão fiscal (skattekort): pede-o em skat.dk até um mês antes de começares a trabalhar; precisas do número CPR. O empregador desconta o imposto do teu salário, incluindo a contribuição de 8% para o mercado de trabalho sobre todos os rendimentos salariais.
5. NemKonto e MitID: toda a gente precisa de uma NemKonto – uma conta bancária normal onde recebes o salário e os pagamentos das autoridades. Para o MitID, a identificação digital dinamarquesa, precisas de um número CPR.

Problemas com os teus direitos como trabalhador da UE? Os serviços A tua Europa – Aconselhamento e SOLVIT ajudam-te gratuitamente.

⇑De fora da UE

Se não és cidadão nórdico, da UE/EEE ou da Suíça, precisas de uma autorização de residência e de trabalho – mesmo que tenhas um Cartão Azul UE de outro país da UE. As principais vias estão descritas no portal oficial nyidanmark.dk (New to Denmark). Um exemplo:

• Pay Limit Scheme (regime do limite salarial) – para uma oferta de emprego com um salário de pelo menos 552 000 DKK por ano (valor de 2026), com pelo menos 30 horas por semana, em condições dinamarquesas. Precisas de uma conta bancária dinamarquesa em teu nome. A taxa do pedido é de 6 810 DKK.

Antes de fazeres o pedido, consulta no nyidanmark.dk os outros regimes para trabalhadores qualificados, investigadores e diplomados de universidades dinamarquesas.

⇑Fontes e links úteis

• Eurostat – população a 1 de janeiro (em inglês), desemprego por idade (em inglês), taxa de emprego (em inglês; dados de 2025 e 2026),
• EURES – Condições de vida e de trabalho: Dinamarca, relatório sobre carências e excedentes de mão de obra 2025 (anexo) (em inglês),
• Workindenmark – setores com grande procura, condições de emprego, subsídio de férias, contrato de trabalho, autorização de residência e de trabalho,
• Life in Denmark – residência para cidadãos da UE/EEE/Suíça, quando chegas,
• Agência Fiscal Dinamarquesa – o teu guia para trabalhar na Dinamarca (em inglês), contribuição para o mercado de trabalho (em inglês),
• New to Denmark (SIRI) – Pay Limit Scheme (em inglês),
• A tua Europa – trabalhar no estrangeiro.

Atualizado: outubro de 2026.